涨姿势了！职称论文发表那些鲜为人知的事情

去年下半年和今年初，两则消息引人注意。一则是评职称时，论文不再作硬性要求；另一则是《北京晚报》2017年1月3日的报道：男子王健权在京注册公司后，雇用多名亲戚，冒用多家期刊出版单位的名义出版杂志非法获利，王健权等9人被顺义法院以非法经营罪判处有期徒刑4年至2年2个月不等。由于工作的关系，本人对于论文的发表和其质量比较关注，因为单位每半年成果考核的时候，由我最终判定本单位人员发表的论文是否出自正规出版物，从而决定是否予以奖励并在职称评定时可否使用。这项工作是件吃力不讨好的事情,也曾引起个别人员的不满。但是，对于单位来说，如果把奖金发给假论文，那么无异是对造假者的“助纣为虐”。我一直坚信：引导本单位人员在正规刊物上发表论文没有错。好在多年坚持下来，效果还是明显的，本单位人员在非法出版物上发表的论文越来越少（我会对判定的非法刊物予以公布，让大家都知道）；对论文发表在正规刊物上的意识越来越强，有人就跟我说：一旦想要发表论文，首先会到国家新闻出版总署网站上查一查有没有这杂志。非法发表论文绝对是暴利：以上面提到的案例来说，王健权等人在10个月的时间内获利1200余万元，每篇论文的价格是180元到350元不等。而据我明确知道的，这些价格还是低的，现在一般需要五六百元左右，有的甚至要一两千元（当然，这些上千元的论文一般是由枪手撰写并发表）。非法出版物为什么那么猖獗其实，王健权案只是冰山的一角，全国各地有多少个王健权，不得而知。十年前，我在本省一家杂志社社长那里得知有人假冒他们的杂志敛财，但是多年来无可奈何。我在两年前也曾经向有关杂志社反映，但没有理会（据报道，有些正规杂志社口头或书面授权非法出版人假冒他们的杂志，非法出版人向杂志社上交“管理费”）；我甚至向全国扫黄打非网站举报，也是石沉大海，音信全无。因此，相关职能部门的缺位，或者说不作为，是非法出版物猖獗的根本原因。其次，职评时对论文不进行严格审查，也是假论文或劣质论文泛滥的主要原因。带版面费的论文究竟值不值《光明日报》2017年1月6日发表了李一陵的文章《带版面费的论文分文不值》，该文题目就已经表明了观点，这样的论文分文不值。对于学术研究而言，这样的论文的确没多少价值，但为什么这样的论文发表还有那么大的市场？道理是显而易见的：在学术价值之外，存在着其他更大的价值。因为对于职称晋升而言，这样的论文太值了！你想，以区区几百元，或者最多二三千元的代价，换取一劳永逸的职称晋升，这样的论文就太值了。以教师职称为例，从一级教师（原先的小学高级）晋升到高级教师（原先的中学高级），工资待遇一年就可以提高五六千，花出去的钱，不到一年就可以“翻本”。你说值不值？如何判断杂志的正规与否首先，我们要搞清楚两个问题：其一.带版面费的论文都是不正规刊物上发表的吗回答是否定的。去年年底，一位专家跟我谈起，他说，他去年投了几篇论文，没想到都要收取版面费!的确，现在越来越多的正规杂志出于生存的需要收取版面费，文章越长，版面费就越高。我也同样遇到过投出论文后，收到来信，要求支付版面费的情况。因此，不能用花不花钱来判定杂志的正不正规，现在许多正规杂志也在收取版面费。其二.非法杂志上发表是一定要花钱的有一条非常明确，非法杂志上发表论文，是肯定要花钱的。可以说，这些非法杂志，不管你的文章质量如何，只要付钱，就一定帮你发表。判断杂志正规与否是件困难的事，这也是非法出版物猖獗的另一个原因。但是，只要我们做个有心人，还是能够作出一些辨别的。 非法的报刊杂志一般有以下2种常见情况：1.假冒假冒杂志非常常见，没有经验的人常常容易上当，因为很难辨别。这种杂志，封面大多也比较光鲜，最重要的是，在国家新闻出版总署网站上也能够查到。曾经就有这样一位本单位人员跟我争辩，说在国家新闻出版总署网站上都可以查到，你怎么就判定是假的呢？我说，正因为在国家新闻出版总署网站上查得到，所以我才更坚信你的文章发表在假杂志上。各位看官可能也搞糊涂了，请看以下两本《中小学教育》：（假冒的）（正规的封面是这样白底红字的）第一本《中小学教育》，冒用了人大报刊复印的《中小学教育》的名称、国内统一刊号、国际标准刊号和邮发代号等。因此，假冒的杂志上述信息都是正确的，在国家新闻出版总署网站上也可以查到。但是，只要拿来真的杂志一比较，你就会发现假冒的那本诸如编辑人员、编辑部地址、联系电话以及投稿邮箱等等却与正规的《中小学教育》完全不一样。再看正文，人大书报资料中心出版的是转载文章，每篇文章都注明原文发表在哪本杂志哪一期，而假冒的这本却是直接发表。通过这样一比较，你就明白了，为什么在国家新闻出版总署网站上能查到的杂志也是假的了吧！原来它们都是“李鬼”！“有比较才有鉴别。”最可靠的办法，就是拿一本真的杂志作比较，这样马上就可以判断。我有时候之所以能够辨别得出真假来，是因为我拥有真的杂志，可以与假杂志作比较。一般人员是做不到这点的，因为他们订得杂志少。我以前自己每年要订许多杂志，最近几年单位阅览室订阅的杂志种类更多，而且每年增加一些不一样的。尤其是在当年发现的可疑杂志，第二年就马上订，看看之前发现的可疑杂志是否真的是假冒的。这样日积月累，对常见的杂志就会比较了解。2. 未经国家新闻出版总署批准这类杂志同样非常多，有冠着“中国”字眼的名头很大的杂志，也有名称普通的杂志，反正是形形色色，不一而足。这类杂志的共同特点，就是未经国家新闻出版总署批准，在国家新闻出版总署网站上查找不到，因此也是非法的。这类杂志，往往都标有国内统一刊号、国际标准刊号，有的甚至连邮发代号都有。更让人吃惊的是，有些还真能从邮局订阅到!比如：我就订到了《××教师》、《××反思》等。我觉得非常奇怪，既然是非法出版物，为什么却能在邮局订阅到？我想也许不只是金钱上的利益关系，可能还存在一种地方保护主义，或者其他什么原因吧！希望懂行的朋友能够在文后留言。在这里先谢过了！有问题的正规报刊杂志一般也有以下2种常见情况：1.“扩大经营范围”明明审批的是学生报刊，却推出面向成人的“教师版”、“教研版”、“科研版”之类，如《××方法报》教研版等。有些杂志，刊出时，审批的名称字体很大，而“教研版”“科研版”之类的字就明显缩小，像个小孩跟在大人身后。一张报纸或杂志，就这样凭空生出“孩子”来了。这种打擦边球的情况，目前也是普遍存在。2. 内部杂志却在公开发行这种情况，虽然比较少见，但我也遇到过。如某劳动技术教育杂志，标着“中华人民共和国教育部主管”的大名头，本单位也有订着，而且是上级有关部门要求订阅的，总以为是公开发行的，但某一次考核时，我在国家新闻出版总署网站上就是怎么也查不到它。最后翻开杂志仔细一看，发现原来是本内部刊物，如下图：就是这样一本内部刊物，全国各地却都把它当作国家级杂志在用。有些非法杂志比部分正规杂志的质量要高在多年的辨别实践中，我也发现一个特殊现象，即部分非正规的杂志比有些正规的杂志质量要高。这有点像余秋雨先生提到的情形，他发现台湾某出版社盗版他的书，但盗版的质量却比正规出版的还要好。这些杂志往往没有主管部门，而是以某某编辑部或杂志社编辑出版。这些杂志，往往可以通过邮局订阅到，通讯地址大都是几号信箱，没有具体明确的地址。有一些国家新闻出版总署通过的正规杂志，也主要是以收取版面费为经营手段，不但同一期上发表的论文数量众多（有的二三百页，如《××教育科学》、《××课程》；有的甚至达到400页，如《××信息》），而且审核不严，印刷质量也不高。比如，我发现一位同事的论文，只发表了大半篇，还有四分之一居然没了。如果是编辑缩短了，那是正常的，但该论文到某一页最后，话还只说了半句，根本就没完。一般这种情况，都会有“见哪一页”的说明，可惜那本杂志却什么也没有。一大段内容，就这样掉了！非法杂志常常“贼喊捉贼”为了迷惑投稿者，非法杂志还会采取“贼喊捉贼”的方式，即明明自己就是不法分子在冒用其他杂志谋取暴利，却还不知羞耻地刊出“本刊提示”及“查辩真伪”等，如：本刊提示“近期，有多名读者向我刊反映有不法分子以我刊名义征稿，并集结出版，在屡次与其交涉无果后我刊现郑重声明：……”这些非法杂志注上“查辨真伪”的内容，如果是假冒的，如前面所述，就可以在国家新闻出版总署网站上查到，不清楚的人就马上上当；如果是没有审批通过的杂志，那么他们就会自己建立网站，你根据他们的网址去查，自然能够找到你的文章。现在绝大多数非法杂志都创建了自己的所谓“官网”，假冒杂志的各种信息都堂而皇之地挂在上面。基层专业技术人员的福音2016年7月1日，人社部发布《关于加强基层专业技术人才队伍建设的意见》，明确将改革基层专业技术人才评价机制，对论文、科研等不再做硬性要求，可用能够体现专业技术工作业绩和水平的工作总结、教案、病历、技术推广总结、工程项目方案、专利成果等替代。2016年高级职称评定时，基层专业技术人员的论文的确不再作为硬性指标，但是仍然作为其中一项条件而送审评定等级。看来完全取消职称论文还有“最后1公里”。但可以期待的是，论文退出职称评审已为期不远。如是，则带版面费的论文、在非法出版物上发表的论文就会明显减少，学术环境或许会更纯净一些。

职称论文发表全攻略

前 言如何发表职称论文？怎样快速发表论文？怎样顺利的发表职称论文？这是困扰很多作者的问题，由于我们最近接到作者的咨询比较多，小编在此专门谈一下关于职称论文发表的全攻略。我们现提供给作者一些建议，供大家参考。对于职称论文发表，很多作者有很多问题，也有很多困惑，由于评职称日期渐近，无论是论文写作还是期刊知识都不甚了解，鉴于此，我们专门来回答一些作者的常见问题，并关于职称论文发表提供一些建议，希望能帮到大家。如感觉此文档对您有用，请及时收藏。一、职称论文发表攻略之——态度问题这是一个老生常谈的问题，很多老师在课堂上也常常教育学生“态度决定一切！”，但是我们在接触这么多的作者中，发现了一个比较有趣的现象，凡是职称 论文写的比较一般，甚至比较糟糕的，很多都是拍着胸脯说，自己的文章写得如何如何好，下过多大功夫，是多么难得的文章。但事实是，文章质量与其所说的相 反。与之相反的是，一些作者，则非常谦虚，说自己水平有限，但文章确实写得可圈可点，比较有见地。其实这中间的，就是一个态度问题。要时刻保持谦虚的心态 去学习，多学习别人优秀的职称论文，反复琢磨那些有见地的文章。这才是作者要关心要注重的。多看、多悟、多与优秀者交流，才是我们做事的一个最佳途径，职称论文的写作也是如此。多参考优秀的文章，但自己写起来，要结合自己的工作实践，不能照搬他人，要融合形成自己的东西。二、 职称论文发表全攻略之——写作问题1写作态度很多作者常常抱怨目前的职称评审制度，但是这也是一种无奈之举，因为一些指标不能完全没有量化标准。但是从积极的方面来看，这却是好的，因为职称论文， 是自己工作的总结、提炼。即便是没有发表职称论文的问题，我们经过一段时间工作之后，最好也要静下心来，梳理一下自己这段时间的工作，遇到些什么新问题，有什么新的感悟等等。这样不断的梳理总结，才会积累、形成有价值的东西。而这些有价值的感悟，不仅仅对于自己，对于行业的其他从业者也是很有帮助。这样来看， 写作职称论文，还是很有必要的。我们提醒作者的是，要消除埋怨，转换角度，因为作者要为自己的工作进行总结，提炼。2写作技巧很多作者向我们抱怨，不会写职称论文啊，写不好职称论文啊，对于期刊论文发表给些建议啊，还有的问，写作职称论文有没有什么技巧，关于这些问题，我们没法一两句话就说清楚。但是非要说什么技巧的话，我们建议作者从以下两个方面入手：（1）角度。我们大部分人的思维方式其实是一种线性的思维或者说是纵向思维，就是一条路一直往深里走，就是深挖。这样的思维方式，如果大家都采用的话，那 么要出新就比较难。写作职称论文就是如此，如果想出新的东西，必须要用新的角度，凡是别人用惯的坚决不用，采用多个视角，甚至逆向视角来看问题，再提炼自 己的观点，进行写作，也许我们会有意外的收获，所以要在在方面下功夫。（2）深度。前面已经讲过了大多数人采用的是线性思维，因此不建议大家采用线性思维。但是目前的情况下，专业化程度越来越高，也就是说，你如果不足够精深，你就随时被淘汰。很多人问我们，这与刚才所说的角度不矛盾吗？其实是不矛盾的，因为这里所提到的深度要建立在角度之上，就是说，先有独特的视角，然后再进行线性思维，进行深度挖掘，这样写出来的东西，才会比较有价值。我们给予论文写作的建议是：角度+深度。三、职称论文发表全攻略之——职称论文写作常犯错误论文写作，应注重哪些事项，如何才能写好 职称论文呢？下面我们给您一些建议：1.文章的逻辑性。很多作者在写作文章时，常常犯一些逻辑上的错误，这是论文写作的大忌，其具体表现为：（1）文不对题，前文提出了论点，后文进行阐述时，却发现阐述的和论点不能一致，讲的是两回事。整体上看，文章题目和正文发生了错位；（2）文章的论点不足以进行大篇幅论述。作者前文提出了一个论点，下文进行了论述。然而，这个论点却只是一个现象，作者并没有把这种现象提炼成一种论点，因此作者就会把文章变成一种现象的罗列，而这种罗列却只是表层的，不足以作为一个论点。2.文章的客观性。文章的整体口吻，作者在写作时候，应尽量该时时以一个客观的口吻来阐述，切忌频繁使用第一人称，比如“我”“我觉得”、“我认为”等等。完全可以用 “笔者”，“笔者认为”。3.文章的层次。一些作者在写作文章时，几千字的文章，从头至尾通篇看下来，没有分任何的条目。这样给人的感觉是文章层次不够清晰，混乱。作者在写作文章时，务必分条目阐述，开篇简短阐述，后文1,2,3分条目阐述。这样看上去一目了然。具体文章格式，可参考我们首页上的“投稿须知”。四、职称论文发表全攻略之——期刊的选择因为地域及单位的不同，职称评定的要求也不同，所以评什么样的职称，需要在什么样的期刊上发表论文，不能一概而论。我们提醒作者，写作论文前一定要弄清楚本单位对于评职称的明文要求，选择期刊才能做到有的放矢。因为发表论文对于作者晋升职非常重要，所以在期刊的选择上要慎重再慎重，现在很多假刊，套刊横行，让很多作者真假难辨，花了钱没评上职称，且错过评审时间。我们在此，给作者提供一些建议，在期刊选择的时候，无论是省级期刊，国家级期刊，还是符合本专业的经济类期刊，教育类期刊，做些参考。常见的假刊的陷阱：1.套刊。这种他们也说自己是CN期刊，这是最难甄别的，明明有一本刊物，正常发行，且知网已经全文收录，但是，又冒出一个一摸一样的刊物，刊号刊物名完全一样，就是不上任何的数据库，不能在任何一家数据库检索到，这样的就是套刊。是自己冒名刊物名自己印刷的刊物。2.假刊。所谓假刊，就是压根在新闻出版总署没有备案，而是自己起了个好听的名字，然后自己印刷的刊物，这样的刊物新闻出版总署查不到，数据库也没有收录。3.电子版期刊。这样的期刊也是在玩文字游戏，明明备案的是电子版期刊，但是起了个好听的名字，于是大力宣传，说的天花烂坠，说什么电子版期刊其实也出版的，这其实是在混淆概念，玩文字游戏，电子版期刊，和正规的期刊是有很大区别的，一定要警惕这种陷阱，作者听到刊物名的第一反应就是去新闻出版总署查询备案情况，如果名字后面还有“电子版”字样，则要谨慎处理。五、职称论文发表全攻略之——职称评审规定我们在这里想提醒作者的是，大多数单位对于论文发表后的期刊论文有检索要求，比如知网，万方。但是如果一个刊物仅仅是龙源期刊网收录，这样的最好不要去发表，因为龙源期刊网并不是数据库，它只是一个期刊阅读的平台，换句话说，只要带字的册子，它都能收录进去。所以不能把龙源期刊网所为收录的标准。另外一些电子版期刊虽然有的也会在万方数据库收录，但是它终归是电子版期刊，一定要去人事部门问清楚，电子版期刊，最好不要去安排，因为这么多正常的期刊呢，没有理由去找个名不正言不顺的刊物。六、职称论文发表全攻略之——职称论文发表注意事项1.明确职称评定时间。这一点非常重要，写作论文，发表论文前，一定要了解明确职称评定时间，早做准备，因为一般论文发表的时间为3个月左右，长的则半年甚至一年，而职称评定时，有的要求必须通过数据库检索到，论文发表出刊后，几个数据库一般2个月后才能收录进去，因此，还有考虑2个月的收录时间。鉴于此，我们提醒您，发表职称论文，一定要首先明确职称评定时间，早做准备,别到时想发表论文，时间都不允许，想快速发表论文，却因为着急落入骗子的圈套。2.论文不能抄袭。职称论文，一定要尽量写自己的感悟或者总结性的东西，可以借鉴别人的东西，但不能照搬，觉得别人的文章某个亮点不错，可以自己在这样的基础上进行发挥。大篇幅抄袭别人的文章，一方面是杂志审核通不过，另一方面，职称评定时，会带来很坏影响，甚至取消职称评定资格。3.期刊的慎重选择。因为这一点非常重要，现在有很多作者没法识别的陷阱，一不小心就掉进去，花钱却只能认栽，又耽误评职称时间，前文已经提到在期刊选择上一点建议，我们在此提醒您，发表论文前，可以参考前文的建议，可以一定程度上避免上当受骗。中国医学第一资讯服务平台，主要为医疗行业提供最全面、最人性化的行业资讯服务。您可以随时随地的查看行业资讯，会议动态，晋升政策，论文发表等信息。微信号：yzyj360

职称论文发表的最佳时间

在接触的很多职称论文发表作者中，很大一部分作者都是临时抱佛脚类型，6月份需要用了，5月底找到我们说发表论文，说一周就要拿到刊物。稍微有点发表经验的作者都应该知道，即使你能赶上5月的末班车，从印刷到快递到手的时间也不够，so您的职称评定也只能等到明年了，这样年复一年，职称的道路能等多久？？？在这里小编我就对作者详细介绍一下职称论文发表需要准备的时间，以免耽误了您宝贵的时间。省级、国家级期刊的职称论文发表需要提前2-5个月准备。我们都知道，省级国家级别的刊物是普刊，便是职称发表的起跑线，相对来讲，从期刊的选择到发表成功收到刊物的时间不需要很久（2-3个月），有些刊物快的话基本1个月左右就收到刊物了，慢点的话也就3个月左右，但是前提是你的论文已经通过审稿，这里还牵扯到论文的投稿数量问题，如果一个刊物虽然说是普刊，但是在业内的影响非常大，那么向其投稿的作者肯定不会少，这就需要作者有足够的耐心等待通知了。核心期刊的职称论文发表需要提前5-10个月准备。除了我刚讲过的普刊准备时间因素外，如果你自己投稿核心期刊，那么时间方面更是不能用月份单位来形容了，从审稿修改到录取再到出刊也需要5个月左右，具体的我来给大家讲解一下，一个核心期刊的每期刊载量是有限的，这就犹如是一个独木桥，都想过去，但是木头只有一根。此时你就需要珍惜编辑看到你论文的机会，用大量的时间来提高自己论文的创新度和针对性，杂志社编辑那里论文如海，如果编辑连你的第一段都没看完就关闭了，可想而知，机会就是这么浪费的，即使编辑能读完你的论文，也不代表就通过，可能论文还需要修改和润色，这种情况也可能会重复的修改来达到要求，这样一去一来的，时间就这么过去了一大半。最后，大家应该知道自己准备论文的时间性了，我想提醒本文的读者，时间对于职称论文发表来说是相当珍贵的，多一次发表成功的机会就多了一份优势，不要等到天黑了才想起来作业没做完，机会总是会留给有准备的人。论文也没有过期一说，现在什么都流行复古，当然论文也不列外.....欲知更多制胜法则欢迎私信小编：13109158423（微信同号）

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